آیا بیمه عمر مشمول قوانین وراثت می شود ؟آیا می توان نسبت به حقوق وظیفه وصیت کرد ؟
آیا بیمه عمر مشمول قوانین وراثت می شود ؟آیا می توان به حقوق وظیفه وصیت کرد ؟
سرمايه بيمه عمر و آنچه پس از فوت كارمند به بازماندگان يا افراد
تحت تكفل او پرداخت ميشود، تقسيم آن تابع مقررات خاص مربوط ميباشد
سرمايه بيمه عمر و آنچه پس از فوت كارمند به بازماندگان يا افراد تحت تكفل او پرداخت ميشود، تقسيم آن تابع مقررات خاص مربوط ميباشد
نظريه اداره كل حقوقي و تدوين قوانين قوه قضائيه
۲۷۳
« سرمايه بيمه عمر و آنچه پس از فوت كارمند به بازماندگان يا افراد تحت تكفل او پرداخت ميشود، از قبيل حقوق بازنشستگي يا حقوق وظيفه جزء ماترك نيست و تقسيم آن تابع مقررات خاص مربوط ميباشد.»
سوال ـ آيا تقسيم سرمايه بيمه عمر و مقرري كارمند متوفي تابع مقررات ارث است؟
نظريه شماره۹۲۶۲/۷ ـ ۹/۱۲/۱۳۸۵
نظريه اداره كل حقوقي و تدوين قوانين قوه قضائيه
اولاً : سرمايه بيمه عمر جزء ماترك نيست و لذا از شمول مقررات ارث خارج است. اگر در قرارداد بيمه عمر مشخصات استفادهكننده از سـرمايه مزبور تـصريح شده باشد پس از فوت بيـمهگذار تمام مبلغ سرمايه بيمه عمر به كسي كه در قرارداد مشخص شده است پرداخت ميشود والا وجه مذكور به نسبت مساوي بين ورثه متوفي تقسيم ميگردد.
ثانياً: مطالبات كارمند از سازمان متبوع تا زمان فوت، از جمله حقوق مالي و جزئي از تركه حين فوت است و بايد طبق مقررات مربـوط به ارث بيـن وراث تقسـيم شود و آنـچه پـس از فـوت كارمند برقرار و به بازماندگان يا افراد تحـت تكفل او پرداخت ميشود از قبيـل حقوق بازنشـستگي يا حقوق وظيفه يا كمـك هزينه فوت، جزء ماترك نيست و بايد طبق مقررات خاص مربوط پرداخت شود. تشخيص افراد تحت تكفل كارمند به عهده اداره متبوع مربوط است.سرمايه بيمه عمر و آنچه پس از فوت كارمند به بازماندگان يا افراد تحت تكفل او پرداخت ميشود، تقسيم آن تابع مقررات خاص مربوط ميباشد
نظريه اداره كل حقوقي و تدوين قوانين قوه قضائيه
۲۷۳
« سرمايه بيمه عمر و آنچه پس از فوت كارمند به بازماندگان يا افراد تحت تكفل او پرداخت ميشود، از قبيل حقوق بازنشستگي يا حقوق وظيفه جزء ماترك نيست و تقسيم آن تابع مقررات خاص مربوط ميباشد.»
سوال ـ آيا تقسيم سرمايه بيمه عمر و مقرري كارمند متوفي تابع مقررات ارث است؟
نظريه شماره۹۲۶۲/۷ ـ ۹/۱۲/۱۳۸۵
نظريه اداره كل حقوقي و تدوين قوانين قوه قضائيه
اولاً : سرمايه بيمه عمر جزء ماترك نيست و لذا از شمول مقررات ارث خارج است. اگر در قرارداد بيمه عمر مشخصات استفادهكننده از سـرمايه مزبور تـصريح شده باشد پس از فوت بيـمهگذار تمام مبلغ سرمايه بيمه عمر به كسي كه در قرارداد مشخص شده است پرداخت ميشود والا وجه مذكور به نسبت مساوي بين ورثه متوفي تقسيم ميگردد.
ثانياً: مطالبات كارمند از سازمان متبوع تا زمان فوت، از جمله حقوق مالي و جزئي از تركه حين فوت است و بايد طبق مقررات مربـوط به ارث بيـن وراث تقسـيم شود و آنـچه پـس از فـوت كارمند برقرار و به بازماندگان يا افراد تحـت تكفل او پرداخت ميشود از قبيـل حقوق بازنشـستگي يا حقوق وظيفه يا كمـك هزينه فوت، جزء ماترك نيست و بايد طبق مقررات خاص مربوط پرداخت شود. تشخيص افراد تحت تكفل كارمند به عهده اداره متبوع مربوط است.
تبادل نظر و افزایش سطح علمی و آشنایی بیشتر با قوانین و مقررات.منبع مقالات حقوقی برای کار تحقیقی 1 و 2 حقوق,پايان نامه كارشناسي ارشد حقوق و پاسخ به سوالات کاربران,نقد و بررسی قوانین و دکترین حقوقی و همچنین انعکاس آخرین اخبار حقوقی,معرفی کتب حقوقی, وبلاگ ها و سایت های حقوقی,نمونه سوالات حقوقی(دانشگاه،كارشناسي ارشد،حقوق،وکالت)و آموزشهاي حقوقي,جزوات حقوقی و منابع آزمون وکالت،کانون وکلا دادگستری،شیوه های قبولی در آزمون وکالت،بخشی از اهداف این پایگاه می باشد.









